El proyecto tiene como objetivo motivar a los internos del Servicio Penitenciario Provincial a través de la realización por parte de estos de trabajos remunerados para la empresa Ángel Estrada S.A.. El encuadre de esta modalidad, es la Ley Nacional 24 660, en su capítulo VII.

El ministro de Gobierno, Justicia, Seguridad y Derechos Humanos, Felipe Álvarez, mantuvo un encuentro con directivos del Servicio Penitenciario Provincial (SSP) y la empresa Ángel Estrada S.A. con quienes analizó los detalles del convenio para la prestación de servicios, que se rubricará la semana próxima y que persigue el objetivo de integrar socialmente y motivar a los internos.

La premisa de esta política es fortalecer el sistema de rehabilitación social ante las conductas delictivas, mejorar su reinserción social y promover óptimos procesos de resocialización de las personas privadas de la libertad. El encuadre de esta modalidad, es la Ley Nacional 24 660, en su capítulo VII.

En el encuentro, que se concretó en el Casino de Oficiales de la institución, participó también la secretaria de Gobierno, Justicia y Seguridad, Graciela Nader, el director del SSP José Carrizo y el director de Negocios de la empresa, Osvaldo Ruffa.

Este convenio es considerado por las autoridades estatales y privadas como un gran avance para incrementar y mejorar los beneficios mutuos y, principalmente, destacar el rol social, vinculado con la motivación y la resocialización de los reos. Será firmado la semana entrante, luego de pulir los detalles y las formas jurídicas para su concreción.

En un primer momento serán incluidas 12 personas, que deberán tener buena conducta y transitar los últimos meses de su pena. El número se podrá aumentar a 40 o 50 según su comportamiento.

La empresa se hará cargo de abonar los sueldos, en función de la producción que los trabajadores realicen, además de los costos de la Aseguradora de Riesgos de Trabajo (ART) y las modificaciones edilicias que deberá tener un ala de unos de los pabellones, que permitirá contar con el espacio físico para la instalación de este taller.

Ley 24.660

La ley 24 660 en su capítulo VII y en sus artículos desde el 106 al 113 habla sobre el Trabajo y sus principios generales. Entre otros conceptos asegura que “el trabajo constituye un derecho y un deber del interno; y es una de las bases del tratamiento y tiene positiva incidencia en su formación”. Entre los principios asegura que se regirá por “no se impondrá como castigo; no será aflictivo, denigrante, infamante ni forzado; no propenderá a la formación y al mejoramiento de los hábitos laborales; no procurará la capacitación del interno para desempeñarse en la vida libre”.

El director del SPP, consideró que “este tipo de acciones merecen un agradecimiento por las gestiones realizadas por el gobierno provincial, ya que permiten la rehabilitación y resocialización de los internos. Una vez que egresen de su condición de tal, se busca que tengan opciones para complementarse en su vida en sociedad y en su trabajo”.

Cursos de Formación

La UTN ejecuta el programa de la Vicegobernación de la Provincia, en este caso, las capacitaciones son en Informática y Reparación de PC. El programa de Formación lo implementa la Vicegobernación en diferentes instituciones educativas de la Capital con el objetivo de generar mejores condiciones para una futura inserción laboral de los beneficiarios. Para ultimar detalles, la Vicegobernadora se reunió con directivos