El titular de ATSA y dirigente cegetista cuestionó que el Gobierno no consulte a los gremios al dar aumento. Consideró positivo que la mejora se adelante a junio pero dijo que hace falta «una recomposición salarial» y no un aumento.

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El secretario general de la Asociación de Trabajadores de la Sanidad Argentina (ATSA) La Rioja y miembro del triunvirato de la CGT La Rioja, Nicolás «Achín» De la Fuente opinó sobre el incremento salarial que el último viernes anunció el Gobierno provincial y cuestionó que la Casa de las Tejas no haya discutido las mejoras salariales con los gremios del sector.

«Acá no tenemos que hablar de aumento salarial sino de recomposición salarial que es lo que necesitamos porque en materia salarial el Gobierno siempre toma medidas unilaterales. El Gobierno nos llama para comunicarnos cuál será el aumento. No se consulta a los gremios», afirmó el gremialista.

El dirigente cegetista sostuvo que desde el arco sindical se había pedido introducir una cláusula de revisión al aumento del 52% otorgado por la Casa de las Tejas. «Pedimos cláusula de revisión y no nos la dieron», afirmó.

De todos modos, De la Fuente consideró positivo que se haya adelantado a junio el tercer tramo del aumento salarial a los estatales. «Lo único saludable es el adelanto del aumento por la devaluación del salario y el costo de la canasta familiar y en septiembre u octubre habrá que sentarse a hablar para ver el tema de la inflación y hacer el ajuste del aumento del 52% que anunciaron de acuerdo a cómo llegue la inflación en diciembre y que yo calculo va a estar cerca de un 70% y no de un 52%», sostuvo.

Luego, el sindicalista habló en particular del sector de la salud y dijo que los sueldos del sector sufrieron un deterioro del 70% y agregó que ATSA se reunirá este miércoles en un congreso extraordinario de delegados para analizar el aumento anunciado y decidir si se lo acepta o se lo rechaza.

Sobre la derogación del Decreto Cavero, De la Fuente consideró irrelevante la medida al sostener que ese decreto «no tenía incidencia». «Para nosotros el Decreto Cavero no tenía incidencia porque un decreto nunca puede ser más que una ley y la ley de Contrato de Trabajo sigue vigente y allí se contempla el descuento por día no trabajado. El daño seguirá existiendo cuando el Gobierno declare ilegal una medida de fuerza y descuente el día», consideró.

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