Tras el pago del 16% de incremento salarial en enero, están programados otras tres mejora de haberes: 10% con sueldo de abril, 10% con quincena y sueldo de julio y 16% con quincena y sueldo de octubre.

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El gobierno riojano oficializó los aumentos en términos porcentuales que quedan para lo que resta del año a los empleados públicos en tramos. Recordemos que con el mes de enero los estatales percibieron 16% de incremento.

En ese contexto, se confirmó que las próximas mejoras salariales para 2022 serán de un 36% a pagar en tres tramos: 10% con sueldo de abril, 10% con quincena y sueldo de julio y 16% con quincena y sueldo de octubre.

De esta forma, el gobierno abonará a los empleados públicos riojanos una mejora salarial anual del 52%, lo que está por encima de la inflación oficial prevista para el presente año.

Igual, no se descarta que en caso que la suba de precios llegado el último trimestre del año se pueda reforzar con un bono navideño u otro ítem no remunerativo, aunque eso se evaluará recién tras abonarse el último aumento programado en octubre.

🔺️La primera cuota del aumento generó una inversión de 800 millones en la economía local.
🔺️Así, aportamos a una reactivación financiera generando más desarrollo para las familias riojanas. pic.twitter.com/ggJltYGsoU

— Gobierno de La Rioja (@GobDeLaRioja) February 19, 2022

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